Employee onboarding videos for smooth integration. — adapté aux professionnels du secteur cybersecurity.
Discover the StudioWe align with your communications team on objectives, key messages, brand guidelines, and stakeholder approval process.
Discreet filming in your offices with minimal disruption — professional interviews, team moments, and facility b-roll.
Editing with brand-compliant graphics, multi-language subtitles, and platform-specific format optimization.
Good to know
Every project includes a dedicated project manager and clear milestones with approval checkpoints.
All final deliverables are yours — full ownership and usage rights included with every project.
Dans le secteur Cybersecurity, le contenu vidéo professionnel est devenu essentiel pour se démarquer dans un marché concurrentiel. Que vous ayez besoin de supports promotionnels, de contenu de formation ou de storytelling de marque, Onboarding Video offre des résultats mesurables qui transforment la façon dont les professionnels du secteur cybersecurity communiquent avec leur audience.
La production vidéo cybersécurité doit transmettre l'urgence et l'expertise sans recourir à l'alarmisme — un équilibre difficile quand le sujet implique des violations de données, des attaques ransomware et des vulnérabilités d'infrastructure. Le défi visuel est que la cybersécurité n'a pas de langage visuel inhérent : les attaques sont invisibles, les défenses algorithmiques et les événements les plus dramatiques se produisent dans des fichiers de log illisibles pour les non-techniciens. Le motion design et la visualisation de données deviennent essentiels — cartes de réseau animées montrant la propagation d'attaques, simulations de tableaux de bord temps réel et chronologies anonymisées de réponse aux incidents. Le contenu se divise entre vidéos de formation de sensibilisation pour les employés (le plus gros segment en volume), démos produit pour les RSSI décideurs et interviews de leadership éclairé avec des chercheurs en sécurité. La diffusion cible les communautés RSSI (LinkedIn, événements comme le FIC Lille), les portails d'achat IT et les plateformes internes de formation corporate. Les budgets vont de 2 000 à 12 000 euros par vidéo, les séries de sensibilisation étant souvent vendues en packages de 8-12 modules à 15 000-40 000 euros au total.
Les startups tech font face à un défi unique : leurs produits sont souvent complexes, abstraits et invisibles à l'œil nu. La vidéo doit combler le fossé entre capacité technique et bénéfice utilisateur. 96% des utilisateurs regardent des vidéos explicatives pour découvrir un produit, faisant de la vidéo l'outil de conversion le plus critique dans le funnel SaaS.
Les startups ont besoin de contenu vidéo à chaque étape : démos produit pour les prospects, tutoriels onboarding pour les nouveaux utilisateurs, thought leadership pour le branding, et matériaux pitch pour les levées de fonds.
Une startup SaaS B2B a créé une vidéo explicative animée de 2 minutes pour son lancement Product Hunt. La vidéo a généré 3 400 upvotes, 12 000 inscriptions la première semaine, et a été citée par 85% des premiers utilisateurs comme la raison pour laquelle ils ont compris la valeur du produit.
La vidéo tech offre des retours cumulés : les landing pages avec vidéo convertissent 80% mieux, les démos produit réduisent le cycle de vente de 40%, les vidéos onboarding diminuent les tickets support de 35%, et les vidéos de pitch aident les startups à lever 2,5x plus efficacement. Le contenu vidéo sur LinkedIn génère 5x plus d'engagement pour les marques tech B2B.
1. Stratégie & Brief : Alignement avec l'équipe communication sur les objectifs, audience cible, charte graphique et messages clés.
2. Script & Validation : Rédaction du script avec validation multi-parties prenantes, préparation des questions d'interview et document de traitement visuel.
3. Production : Tournage sur site dans vos locaux avec perturbation minimale, interviews professionnelles et captation de b-roll.
4. Post & Distribution : Montage avec graphiques conformes à la charte, export multi-format, intégration sous-titres et optimisation par plateforme.
La vidéo onboarding accueille les nouvelles recrues et les guide à travers tout ce dont elles ont besoin le premier jour — histoire de l'entreprise, organigramme, accès aux outils et systèmes, politiques RH et contacts clés. Nous produisons une série de courts modules (2 à 5 minutes chacun) que les nouveaux employés visionnent à leur rythme, allégeant la charge des RH et managers. Le ton est chaleureux et pratique, mettant en scène de vrais membres de l'équipe plutôt que des acteurs. Nous tournons en une seule journée et livrons 4 à 8 modules sous 3 semaines. Le contenu est conçu pour des mises à jour annuelles faciles — nous structurons le montage pour que les changements de politique puissent être échangés sans retourner toute la série.
Vous recevez : vidéo finale conforme à la charte corporate, déclinaisons réseaux sociaux (30s, 60s, 90s), versions sous-titrées (EN/FR minimum), vignette et rushes d'interview pour usage futur.
Livraison : MP4 H.265, ProRes 422 | Sous-titres : Incrustés + fichiers SRT | Plateformes : LinkedIn, YouTube, CMS interne, Teams/Slack | Conformité : Formulaires de consentement RGPD, gestion des droits à l'image
Prêt à valoriser votre marque Cybersecurity avec du onboarding video professionnel ? Notre équipe combine une expertise sectorielle approfondie avec des techniques de production de pointe pour livrer du contenu qui génère de vrais résultats. Contactez-nous pour une consultation gratuite et un devis sur mesure — sans engagement.
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