Employer branding showcasing culture and values. — adapté aux professionnels du secteur adventure tourism.
Discover the StudioWe align with your communications team on objectives, key messages, brand guidelines, and stakeholder approval process.
Discreet filming in your offices with minimal disruption — professional interviews, team moments, and facility b-roll.
Editing with brand-compliant graphics, multi-language subtitles, and platform-specific format optimization.
Good to know
Every project includes a dedicated project manager and clear milestones with approval checkpoints.
All final deliverables are yours — full ownership and usage rights included with every project.
Dans le secteur Adventure Tourism, le contenu vidéo professionnel est devenu essentiel pour se démarquer dans un marché concurrentiel. Que vous ayez besoin de supports promotionnels, de contenu de formation ou de storytelling de marque, Employer Brand Video offre des résultats mesurables qui transforment la façon dont les professionnels du secteur adventure tourism communiquent avec leur audience.
La production vidéo de tourisme d'aventure vend l'adrénaline à travers un écran — la perspective vertigineuse d'une via ferrata, le chaos des eaux vives d'un rapide classe IV, les secondes de chute libre d'un saut à l'élastique. Les exigences techniques incluent des caméras d'action (GoPro, DJI Action) dans des caissons étanches, des fixations casque pour les images POV et des opérateurs drone capables de suivre les participants en terrain difficile. L'audio est souvent sacrifié au bruit environnemental (vent, eau, moteurs), le montage s'appuyant fortement sur la musique et le rythme pour construire la tension. La dimension juridique est importante : les images d'activité nécessitent souvent des décharges de participants, et le contenu marketing ne peut pas déformer les niveaux de risque en contradiction avec les briefings sécurité. Le public cible a 25-40 ans, est actif physiquement et orienté découverte — il planifie via Instagram, YouTube et des plateformes spécialisées comme Manawa ou Viator. Les budgets vont de 1 500 à 8 000 euros par tournage, le contenu générant des réservations pour 2-3 saisons. Le KPI est le taux de conversion réservation, les visiteurs ayant vu la vidéo convertissant à 3-5x le taux des autres.
Le tourisme est intrinsèquement expérientiel — le défi est de faire ressentir la chaleur d'une destination à travers un écran. Les destinations avec du contenu vidéo professionnel voient 67% de réservations supplémentaires par rapport à celles qui s'appuient uniquement sur les photos. Pourtant, chaque destination rivalise avec des milliers d'autres pour l'attention du même voyageur.
L'industrie touristique a besoin de contenu qui fonctionne sur tout le parcours de réservation : films d'inspiration pour la notoriété, vidéos d'expérience pour la considération, et témoignages pour la conversion.
Une chaîne d'hôtels boutique a produit des films immersifs de 3 minutes pour chaque propriété. Les réservations directes ont augmenté de 54%, réduisant les commissions OTA de 320K€ par an. Les vidéos ont été partagées 45K fois sur les réseaux sociaux.
La vidéo touristique génère des revenus directs : les vidéos hôtelières augmentent les réservations directes de 54%, réduisant la dépendance aux OTA. Les vidéos de marketing destination génèrent 1 200% de partages supplémentaires. Les vidéos de preview d'expérience réduisent les annulations de 18%.
1. Stratégie & Brief : Alignement avec l'équipe communication sur les objectifs, audience cible, charte graphique et messages clés.
2. Script & Validation : Rédaction du script avec validation multi-parties prenantes, préparation des questions d'interview et document de traitement visuel.
3. Production : Tournage sur site dans vos locaux avec perturbation minimale, interviews professionnelles et captation de b-roll.
4. Post & Distribution : Montage avec graphiques conformes à la charte, export multi-format, intégration sous-titres et optimisation par plateforme.
La vidéo marque employeur construit votre réputation en tant qu'employeur — allant plus loin que la vidéo recrutement en établissant un récit de long terme sur votre culture, vos opportunités de croissance et l'expérience collaborateur. Nous produisons un film de marque phare de 3 minutes plus une bibliothèque de 8 à 12 clips courts (30 à 60 secondes chacun) couvrant des thèmes spécifiques : culture d'innovation, équilibre vie pro/perso, parcours de carrière, événements d'équipe et vie de bureau. L'intégralité de la bibliothèque est tournée sur 2 à 3 jours dans plusieurs locaux et départements. La livraison prend 4 semaines. Ce contenu alimente 6 à 12 mois de distribution LinkedIn, page carrière et plateformes d'emploi, avec un calendrier éditorial inclus.
Vous recevez : vidéo finale conforme à la charte corporate, déclinaisons réseaux sociaux (30s, 60s, 90s), versions sous-titrées (EN/FR minimum), vignette et rushes d'interview pour usage futur.
Livraison : MP4 H.265, ProRes 422 | Sous-titres : Incrustés + fichiers SRT | Plateformes : LinkedIn, YouTube, CMS interne, Teams/Slack | Conformité : Formulaires de consentement RGPD, gestion des droits à l'image
Prêt à valoriser votre marque Adventure Tourism avec du employer brand video professionnel ? Notre équipe combine une expertise sectorielle approfondie avec des techniques de production de pointe pour livrer du contenu qui génère de vrais résultats. Contactez-nous pour une consultation gratuite et un devis sur mesure — sans engagement.
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