Employer Brand Video pour Multinational

Pourquoi Multinational a besoin de Employer Brand Video

Dans le secteur Multinational, le contenu vidéo professionnel est devenu essentiel pour se démarquer dans un marché concurrentiel. Que vous ayez besoin de supports promotionnels, de contenu de formation ou de storytelling de marque, Employer Brand Video offre des résultats mesurables qui transforment la façon dont les professionnels du secteur multinational communiquent avec leur audience.

Défis spécifiques pour Multinational

La production vidéo multinationale est définie par la tension entre cohérence de marque mondiale et pertinence locale. L'équipe marque du siège fixe la direction créative, mais le contenu doit résonner dans des marchés aussi différents que le Japon, le Brésil et l'Allemagne. Cela crée une demande pour des systèmes vidéo modulaires — des modèles maîtres avec des segments interchangeables que les équipes locales personnalisent avec des talents régionaux, la langue et des références culturelles. La production suit généralement un modèle en étoile : un film héro tourné centralement (budget 50 000-200 000 euros) avec des adaptations locales produites sur place (5 000-15 000 euros chacune). La logistique de coordination entre fuseaux horaires, langues et environnements réglementaires rend la gestion de projet aussi importante que le talent créatif. Les plateformes de gouvernance de contenu comme Bynder ou Brandfolder deviennent indispensables à cette échelle.

Les défis vidéo dans le secteur Multinational

Humaniser la marque corporate

72% des candidats recherchent la culture d'entreprise avant de postuler. Les vidéos de communication interne réduisent les malentendus de 50% par rapport au seul email. Pourtant, de nombreuses entreprises peinent à produire des vidéos qui semblent authentiques plutôt que corporate et rigides.

De la marque employeur aux rapports annuels, des communications de direction aux modules de formation, la vidéo corporate doit équilibrer professionnalisme et proximité.

Études de cas et réussites

Campagne marque employeur globale

Une multinationale a lancé une campagne marque employeur vidéo-first mettant en scène de vrais employés dans 8 pays. Les candidatures ont augmenté de 156% et le turnover a diminué de 23% car les nouvelles recrues arrivaient avec des attentes culturelles précises.

Avantages clés pour Multinational

Engagement avec toutes les parties prenantes

La vidéo corporate impacte toutes les audiences : la marque employeur réduit le coût par recrutement de 40%, les vidéos de formation réduisent le temps d'intégration de 30%, les vidéos thought leadership de dirigeants génèrent 3x plus d'engagement que les posts écrits sur LinkedIn, et les vidéos de rapport annuel augmentent l'engagement des actionnaires de 55%.

Notre processus de Employer Brand Video

Processus vidéo corporate

1. Stratégie & Brief : Alignement avec l'équipe communication sur les objectifs, audience cible, charte graphique et messages clés.

2. Script & Validation : Rédaction du script avec validation multi-parties prenantes, préparation des questions d'interview et document de traitement visuel.

3. Production : Tournage sur site dans vos locaux avec perturbation minimale, interviews professionnelles et captation de b-roll.

4. Post & Distribution : Montage avec graphiques conformes à la charte, export multi-format, intégration sous-titres et optimisation par plateforme.

Ce qui rend Employer Brand Video unique

La vidéo marque employeur construit votre réputation en tant qu'employeur — allant plus loin que la vidéo recrutement en établissant un récit de long terme sur votre culture, vos opportunités de croissance et l'expérience collaborateur. Nous produisons un film de marque phare de 3 minutes plus une bibliothèque de 8 à 12 clips courts (30 à 60 secondes chacun) couvrant des thèmes spécifiques : culture d'innovation, équilibre vie pro/perso, parcours de carrière, événements d'équipe et vie de bureau. L'intégralité de la bibliothèque est tournée sur 2 à 3 jours dans plusieurs locaux et départements. La livraison prend 4 semaines. Ce contenu alimente 6 à 12 mois de distribution LinkedIn, page carrière et plateformes d'emploi, avec un calendrier éditorial inclus.

Ce que vous recevez

Vous recevez : vidéo finale conforme à la charte corporate, déclinaisons réseaux sociaux (30s, 60s, 90s), versions sous-titrées (EN/FR minimum), vignette et rushes d'interview pour usage futur.

Spécifications techniques

Livraison : MP4 H.265, ProRes 422 | Sous-titres : Incrustés + fichiers SRT | Plateformes : LinkedIn, YouTube, CMS interne, Teams/Slack | Conformité : Formulaires de consentement RGPD, gestion des droits à l'image

Démarrer avec Employer Brand Video pour Multinational

Prêt à valoriser votre marque Multinational avec du employer brand video professionnel ? Notre équipe combine une expertise sectorielle approfondie avec des techniques de production de pointe pour livrer du contenu qui génère de vrais résultats. Contactez-nous pour une consultation gratuite et un devis sur mesure — sans engagement.