Professional training and e-learning video content. — adapté aux professionnels du secteur cruise.
Discover the StudioWe align with your communications team on objectives, key messages, brand guidelines, and stakeholder approval process.
Discreet filming in your offices with minimal disruption — professional interviews, team moments, and facility b-roll.
Editing with brand-compliant graphics, multi-language subtitles, and platform-specific format optimization.
Good to know
Every project includes a dedicated project manager and clear milestones with approval checkpoints.
All final deliverables are yours — full ownership and usage rights included with every project.
Dans le secteur Cruise, le contenu vidéo professionnel est devenu essentiel pour se démarquer dans un marché concurrentiel. Que vous ayez besoin de supports promotionnels, de contenu de formation ou de storytelling de marque, Training Video offre des résultats mesurables qui transforment la façon dont les professionnels du secteur cruise communiquent avec leur audience.
La production vidéo de croisière doit vendre une ville flottante — le défi de transmettre l'échelle et la variété d'un navire de 300 mètres avec 15 restaurants, un théâtre Broadway, un parc aquatique et 2 000 cabines dans un film de 90 secondes. La stratégie de contenu se segmente par audience : les films de croisières de luxe (Ponant, Silversea) mettent en avant l'exclusivité intime avec 200 passagers et des itinéraires intensifs en escales, tandis que les lignes grand public (MSC, Costa) se concentrent sur le divertissement familial et le rapport qualité-prix. Les vidéos par catégorie de cabine sont critiques pour l'upsell — montrer la différence entre une cabine intérieure et une suite balcon justifie le premium de prix 2-3x. Le contenu des escales sert à la fois d'inspiration et de justification d'itinéraire. La logistique est complexe : filmer à bord nécessite la coordination avec les directeurs hôteliers, les responsables animation et les officiers de sécurité pendant le service actif. Les promotions de croisières de repositionnement et les films de voyage inaugural sont des contenus phares à gros budget (20 000-100 000 euros), le contenu social courant à 5 000-15 000 euros par mois.
Le tourisme est intrinsèquement expérientiel — le défi est de faire ressentir la chaleur d'une destination à travers un écran. Les destinations avec du contenu vidéo professionnel voient 67% de réservations supplémentaires par rapport à celles qui s'appuient uniquement sur les photos. Pourtant, chaque destination rivalise avec des milliers d'autres pour l'attention du même voyageur.
L'industrie touristique a besoin de contenu qui fonctionne sur tout le parcours de réservation : films d'inspiration pour la notoriété, vidéos d'expérience pour la considération, et témoignages pour la conversion.
Une chaîne d'hôtels boutique a produit des films immersifs de 3 minutes pour chaque propriété. Les réservations directes ont augmenté de 54%, réduisant les commissions OTA de 320K€ par an. Les vidéos ont été partagées 45K fois sur les réseaux sociaux.
La vidéo touristique génère des revenus directs : les vidéos hôtelières augmentent les réservations directes de 54%, réduisant la dépendance aux OTA. Les vidéos de marketing destination génèrent 1 200% de partages supplémentaires. Les vidéos de preview d'expérience réduisent les annulations de 18%.
1. Stratégie & Brief : Alignement avec l'équipe communication sur les objectifs, audience cible, charte graphique et messages clés.
2. Script & Validation : Rédaction du script avec validation multi-parties prenantes, préparation des questions d'interview et document de traitement visuel.
3. Production : Tournage sur site dans vos locaux avec perturbation minimale, interviews professionnelles et captation de b-roll.
4. Post & Distribution : Montage avec graphiques conformes à la charte, export multi-format, intégration sous-titres et optimisation par plateforme.
La vidéo formation convertit vos connaissances internes en contenu pédagogique structuré et réutilisable — procédures pas à pas, protocoles de sécurité, tutoriels logiciels et processus d'intégration. Nous travaillons avec vos experts métier pour scénariser chaque module, puis tournons avec des captures d'écran, des démonstrations en direct et des explications face caméra selon les besoins. Les modules font typiquement 5 à 12 minutes chacun, conçus pour l'intégration LMS (compatibles SCORM si nécessaire). Nous incluons des marqueurs de chapitre, des quiz à l'écran et des fiches résumé téléchargeables. Une série de formation de 5 modules prend 4 à 6 semaines. Cela diffère de la vidéo onboarding par son focus sur le transfert de compétences plutôt que l'orientation entreprise.
Vous recevez : vidéo finale conforme à la charte corporate, déclinaisons réseaux sociaux (30s, 60s, 90s), versions sous-titrées (EN/FR minimum), vignette et rushes d'interview pour usage futur.
Livraison : MP4 H.265, ProRes 422 | Sous-titres : Incrustés + fichiers SRT | Plateformes : LinkedIn, YouTube, CMS interne, Teams/Slack | Conformité : Formulaires de consentement RGPD, gestion des droits à l'image
Prêt à valoriser votre marque Cruise avec du training video professionnel ? Notre équipe combine une expertise sectorielle approfondie avec des techniques de production de pointe pour livrer du contenu qui génère de vrais résultats. Contactez-nous pour une consultation gratuite et un devis sur mesure — sans engagement.
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