Professional training and e-learning video content. — adapté aux professionnels du secteur cinema.
Discover the StudioWe align with your communications team on objectives, key messages, brand guidelines, and stakeholder approval process.
Discreet filming in your offices with minimal disruption — professional interviews, team moments, and facility b-roll.
Editing with brand-compliant graphics, multi-language subtitles, and platform-specific format optimization.
Good to know
Every project includes a dedicated project manager and clear milestones with approval checkpoints.
All final deliverables are yours — full ownership and usage rights included with every project.
Dans le secteur Cinema, le contenu vidéo professionnel est devenu essentiel pour se démarquer dans un marché concurrentiel. Que vous ayez besoin de supports promotionnels, de contenu de formation ou de storytelling de marque, Training Video offre des résultats mesurables qui transforment la façon dont les professionnels du secteur cinema communiquent avec leur audience.
La production vidéo pour l'industrie cinématographique sert l'écosystème promotionnel autour des films, documentaires et séries — making-of, interviews EPK (dossier de presse électronique), featurettes coulisses et couverture de tapis rouge soutenant les campagnes de distribution et marketing. Le contenu making-of doit être capturé pendant le tournage sans perturber le planning, nécessitant une équipe BTS dédiée comprenant l'étiquette de plateau, les protocoles d'éclairage et la hiérarchie de l'équipe principale. Les interviews EPK avec réalisateurs, acteurs et techniciens clés suivent un format spécifique attendu par les diffuseurs : fonds cohérents, audio broadcast et réponses fonctionnant comme soundbites autonomes. La couverture de premières en festival (Cannes, Venise, Berlin, Toronto) exige un rendu rapide — les images captées le jour doivent être montées et distribuées en heures pour un impact presse maximal. La diffusion cible la presse divertissement, les départements de programmation des diffuseurs et les équipes éditoriales des plateformes de streaming. Les budgets vont de 3 000-10 000 euros pour les packages EPK à 15 000-50 000 euros pour les documentaires making-of complets.
Les institutions culturelles font face au défi d'atteindre des audiences au-delà de leurs murs. 62% des visiteurs de musée regardent du contenu en ligne avant de visiter, et les expositions virtuelles sont devenues essentielles. La vidéo doit capturer l'impact viscéral de l'art tout en respectant la vision de l'artiste.
De la documentation d'exposition aux interviews d'artistes, de la captation de performances au contenu éducatif, la vidéo culturelle nécessite sensibilité et excellence technique.
Un musée d'art contemporain a produit des vidéos de visite virtuelle de son exposition phare. L'audience en ligne a atteint 2,8M (contre 180K visiteurs physiques), les ventes de billets internationaux ont augmenté de 34% pour les expositions suivantes, et la base d'abonnés du musée a crû de 156%.
La vidéo culturelle amplifie la portée de façon exponentielle : les vidéos d'exposition virtuelle atteignent 15x plus de personnes que les visites physiques, les séries d'interviews d'artistes augmentent la fréquentation de 34%, et le contenu éducatif construit une fidélité d'audience à long terme.
1. Stratégie & Brief : Alignement avec l'équipe communication sur les objectifs, audience cible, charte graphique et messages clés.
2. Script & Validation : Rédaction du script avec validation multi-parties prenantes, préparation des questions d'interview et document de traitement visuel.
3. Production : Tournage sur site dans vos locaux avec perturbation minimale, interviews professionnelles et captation de b-roll.
4. Post & Distribution : Montage avec graphiques conformes à la charte, export multi-format, intégration sous-titres et optimisation par plateforme.
La vidéo formation convertit vos connaissances internes en contenu pédagogique structuré et réutilisable — procédures pas à pas, protocoles de sécurité, tutoriels logiciels et processus d'intégration. Nous travaillons avec vos experts métier pour scénariser chaque module, puis tournons avec des captures d'écran, des démonstrations en direct et des explications face caméra selon les besoins. Les modules font typiquement 5 à 12 minutes chacun, conçus pour l'intégration LMS (compatibles SCORM si nécessaire). Nous incluons des marqueurs de chapitre, des quiz à l'écran et des fiches résumé téléchargeables. Une série de formation de 5 modules prend 4 à 6 semaines. Cela diffère de la vidéo onboarding par son focus sur le transfert de compétences plutôt que l'orientation entreprise.
Vous recevez : vidéo finale conforme à la charte corporate, déclinaisons réseaux sociaux (30s, 60s, 90s), versions sous-titrées (EN/FR minimum), vignette et rushes d'interview pour usage futur.
Livraison : MP4 H.265, ProRes 422 | Sous-titres : Incrustés + fichiers SRT | Plateformes : LinkedIn, YouTube, CMS interne, Teams/Slack | Conformité : Formulaires de consentement RGPD, gestion des droits à l'image
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